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Responsable Grand Comptes - Tableautiers/Intégrateurs nationaux H/F/X

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Große Projekte vorantreiben. Erfolg gemeinsam gestalten.

Werden Sie Teil unseres Sales Project Business Teams und übernehmen Sie eine Schlüsselrolle für unseren Erfolg. Sie steuern und verantworten Projekte ganzheitlich im Bereich Gewerbe- und Industriebauten und gestalten deren Erfolg maßgeblich mit. Die vielfältigen Herausforderungen fordern und fördern dabei Ihre Expertise und lassen Ihnen Raum für Kreativität.Schaffen Sie echten Mehrwert. Kommen Sie zu Hager!

Paris, Île-de-France Region La Chapelle-sur-Erdre, Pays de la Loire Region Key Account Management Permanent Sales

Ihre wichtigsten Eigenschaften

Was macht einen erfolgreichen Sales Project Business Experten bei Hager aus? Entdecken Sie die Eigenschaften und Fähigkeiten, die Ambition in echten Erfolg verwandeln.

  • Kundenorientiert
  • Lösungsorientiert
  • Zuverlässig
  • Flexibel
  • Proaktiv
  • Teamorientiert
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Responsable Grand Comptes - Tableautiers/Intégrateurs nationaux H/F/X

Pourquoi rejoindre le département Projet MA France ?

En rejoignant notre équipe, vous contribuerez au développement de nos solutions auprès des tableautiers/intégrateurs, partenaires essentiels dans la conception, l’assemblage et l’intégration de nos technologies dans les bâtiments tertiaires et résidentiels. Vous évoluerez dans un environnement technique, stimulant et orienté solutions, au cœur des projets d’infrastructure électrique de demain.

Rattaché au Directeur d’activité Projet France, vous intégrez notre équipe commerciale et contribuez activement au développement de nos parts de marché auprès des Tableautiers/intégrateurs nationaux. Le poste est basé à Paris ou Nantes dans le cadre d’un CDI.


Quelles seront vos missions ?

  • Développer et animer un portefeuille d’acteurs nationaux, en construisant une relation de confiance avec leurs directions techniques, commerciales et achats.

  • Proposer et mettre en place les conditions contractuelles pour gérer et développer le chiffre d'affaires des comptes clés

  • Analyser les besoins des clients, construire des solutions sur mesure (offre, services...) et rédiger les propositions commerciales adaptées y compris en phase appel d’offre

  • Elargir le périmètre du référencement des solutions HAGER et en augmenter le pipeline de projet Tertiaire & infrastructure

  • En collaboration avec les équipes projets locales, veiller au bon déploiement en région des accords pris au niveau national.

  • Participer au développement des compétences des équipes et des clients par des visites auprès de la direction générale et des référent techniques nationaux.

  • Assurer la coordination des services internes Hager dont il a besoin pour la bonne exécution des contrats (logistique, marketing produit, marketing client, pricing, controling etc.)

Et à propos de vous ?

  • Vous disposez d’une expérience confirmée en vente BtoB (5 ans minimum), idéalement auprès de tableautiers, installateurs, bureaux d’études ou acteurs de la prescription.

  • Vous maîtrisez la vente en mode projet et savez gérer des comptes clés à forte dimension technique.

  • Vous possédez des connaissances solides en électricité/électrotechnique, vous permettant de vulgariser des concepts complexes auprès de vos interlocuteurs.

  • Vous êtes reconnu(e) pour votre tenacité, votre sens du client, votre rigueur et votre autonomie, avec une forte capacité à influencer des réseaux internes et externes.

  • Vous êtes à l’aise dans un environnement transverse, dynamique et exigeant ; un niveau d’anglais B2 est requis

  • Vous êtes entrepreneur.se, et possédez également de bonnes capacités d'analyse, de créativité et de travail en équipe. 

  • Votre orientation digitale et votre maîtrise d’un outil de Customer Relationship Management (type Salesforce ou Microsoft Dynamics) seront des atouts supplémentaires pour ce poste.

  • Le poste comporte des déplacements nationaux fréquents


Ce que nous vous proposons ? 

  • Un programme d’intégration personnalisé conçu pour faciliter les premiers pas dans l’entreprise 
  • La possibilité d’apprendre et de se développer grâce aux formations d’une université interne primée et reconnue, notre Hi! University 
  • Des opportunités de carrière en interne, plus de 25 % de nos recrutements se faisant par le biais de la mobilité interne
  • Un environnement stimulant, innovant et collaboratif, au cœur d’une entreprise leader sur son marché.
  • Des avantages attractifs selon notre politique interne (télétravail, primes, mutuelle, etc.).

Quelles sont les étapes du recrutement ?

  • Une fois votre CV sélectionné, vous serez contacté par un recruteur pour un échange téléphonique.
  • Vous serez invité à un premier entretien avec le manager et le recruteur.
  • Un deuxième entretien sera ensuite organisé avec le N+2 et le responsable RH.

Notre succès repose sur l'énergie collective. Rejoignez notre équipe dès maintenant et insufflez une énergie nouvelle à votre avenir!

Unsere Kunden im Mittelpunkt

Kundenorientierung und Qualität sind fest in unserer DNA verankert – sie stehen stets im Zentrum unseres Handelns. Da sich die Erwartungen unserer Kunden rasant weiterentwickeln, tragen wir alle aktiv dazu bei, ihre Perspektive und Bedürfnisse in den Mittelpunkt zu stellen: von der Entwicklung, über die Umsetzung, bis hin zur kontinuierlichen Verbesserung maßgeschneiderter Lösungen.

No Filter, Only Real Stories

Ali Baris

Ali Baris

Market Manager

Was mich am meisten begeistert, ist die Vielfalt – vom Erkennen der Marktbedürfnisse über die Unterstützung des gesamten Prozesses [...] bis hin zur Markteinführung eines Produkts oder einer Lösung. Es ist faszinierend, so viel beizutragen und zu entwickeln.

Daniel Di Stefano

Daniel Di Stefano

Project Business Sales Representative

Ich schätze besonders unseren außergewöhnlichen Teamgeist und die gegenseitige Unterstützung […], verbunden mit der Arbeit in einem Bereich voller Potenzial und Wachstumschancen.

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