Ethics Project Manager (m/f/d)
Why join our HR department?
In our HR department, we play a critical role by ensuring that our teams are engaged, skilled, and aligned with the organization’s strategic goals. We anticipate changes in the business environment, foster a high-performance culture, and create flexible, supportive work environments that attract and develop diverse talent. By prioritizing employee well-being and professional growth, we help drive the company’s vision for a sustainable future.
By joining our HR team, you will have the opportunity to contribute to global initiatives and leadership programs that align with our strategic objectives. You’ll gain valuable experience in supporting employee development and enhancing organizational effectiveness, all while making a meaningful impact on both our employees' growth and our customers' ambitions.
In the HR department, we are learning and growing together. You can too, Join us!
Are you looking to make a tangible impact by strengthening ethics practices within an international industrial group? Join Hager and contribute actively to fostering a strong ethics and compliance culture across the organisation.
We are currently looking for an Ethics Project Manager (m/f/d) to join our Ethics team on a permanent basis, located in Obernai or Blieskastel.
What you will do?
As Ethics Project Manager, you will play a central role in strengthening the Group’s ethics and compliance framework and in embedding ethical practices across the organisation.
Ethics Alert System
Enhance and optimize the Group’s ethics alert system (Let’s Talk) by improving procedures, monitoring tools, and documentation.
Define, monitor, and report KPIs for senior management related to ethics alert management.
Contribute to ethics and compliance-related reporting, including business ethics inputs for ESG and sustainability ratings (e.g. EcoVadis).
Ethical Investigations
Lead internal investigations in line with the EU and local regulations.
Ensure investigations comply with internal procedures and involve external legal support when required.
Prepare and facilitate Ethics Committee meetings.
Support stakeholders in managing and resolving sensitive and complex situations.
Governance, Network & Culture
Support ethics and compliance training programs and the Ethics Ambassadors network.
Actively contribute to instilling a strong ethics and compliance culture across the organisation.
What about you?
At least 5 years of experience in ethics and compliance in an international, industrial environment.
Bachelor’s or Master’s degree in Law, Ethics & Compliance, Governance, or a related field.
Strong project management skills and ability to work independently with discretion.
Proven ability to handle sensitive ethical situations with objectivity and resilience.
Excellent communication and stakeholder management skills.
Fluency in English and German. French is an advantage.
What we offer?
- Personalized onboarding experience program designed to make your first days smooth
- Opportunities to learn and grow through Hager Group's awarded Hi University.
- Internal career opportunities, over 25% of our recruitments are through internal mobility
What are the recruitment stages?
- Once your CV has been selected, you will be contacted by a recruiter for an initial phone exchange.
- You will be invited for a first interview with the hiring manager & the recruiter
- A second Interview will be then organized with the N+2 & the HR manager
Our success relies on collective energy. Apply now and power up your future with us!
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Life at Hager -
Nous sommes Hager Découvrez Hager, notre culture d’entreprise et nos valeurs. -
Notre expertise Explorez notre vision et notre manière de façonner le monde électrique de demain. -
Ce que nous offrons Évoluez dans un environnement professionnel, bienveillant et collaboratif, et construisez votre avenir avec nous. -
Votre parcours candidat Découvrez notre processus de recrutement : un parcours clair, étape par étape, pour savoir à quoi vous attendre. -
Nos opportunités en Sales Découvrez comment nos équipes façonnent le monde électrique de demain. -
FAQ Retrouvez les réponses aux questions les plus fréquentes des candidats sur notre processus de recrutement -
Nos opportunités en Finance & Strategy Découvrez comment nos équipes façonnent le monde électrique de demain. -
Etudiants et jeunes diplômés : Vivez l'expérience Hager Découvrez comment nous accompagnons les étudiants et jeunes diplômés pour développer leurs compétences et révéler leur potentiel. -
Alternance Découvrez de nouvelles opportunités et démarrez votre carrière chez Hager. -
Nos opportunités en Sourcing Découvrez comment nos équipes façonnent le monde électrique de demain. -
Stages Explorez les opportunités, développez vos compétences et construisez une carrière qui vous ressemble. -
Nos engagements Découvrez comment nous agissons pour la durabilité, luttons contre le changement climatique et prenons soin de nos collaborateurs. -
VIE Saisissez des opportunités à l’international et développez votre carrière grâce à des expériences enrichissantes. -
Nos opportunités en Supply Chain & Logistics Découvrez comment nos équipes façonnent le monde électrique de demain. -
Découvrez Obernai Dans les coulisses : découvrez pourquoi le site Hager d'Obernai est un lieu idéal pour construire votre avenir professionnel. -
advizeo by Hager Chez advizeo by Hager, nous combinons innovation technologique (IoT, data science, logiciel SaaS) et expertise humaine pour transformer durablement la performance énergétique des bâtiments tertiaires et faire réaliser des économies d’énergie à nos clients. -
E3/DC Chez E3/DC, nous plaçons l’humain au centre de la transition énergétique. En Allemagne, nous concevons des solutions intelligentes pour le stockage d’énergie, le solaire, l’e-mobilité et l’alimentation de secours, afin de permettre à chacun de gagner en indépendance énergétique et de construire un avenir plus durable. -
Eficia by Hager Chez Eficia by Hager, nous accompagnons chaque jour de grands acteurs privés et publics dans l’amélioration de la performance énergétique de leurs bâtiments, grâce à un pilotage à distance 24 h/24, 7 j/7. -
Hager signe la Charte de la Diversité Hager est fier de renouveler son engagement en signant à nouveau la Charte de la Diversité : déjà signataire en 2018, nous réaffirmons avec conviction notre volonté de promouvoir la diversité, l’équité et l’inclusion au sein de notre organisation. -
Nos opportunités en Digital & IT Découvrez comment nos équipes façonnent le monde électrique de demain. -
Nos opportunités en Manufacturing Découvrez comment nos équipes façonnent le monde électrique de demain. -
Nos opportunités en Industrialisation Découvrez comment nos équipes façonnent le monde électrique de demain. -
Nos opportunités en Engineering Découvrez comment nos équipes façonnent le monde électrique de demain. -
Nos opportunités en Human Ressources Découvrez comment nos équipes façonnent le monde électrique de demain. -
Nos opportunités en Product Management Découvrez comment nos équipes façonnent le monde électrique de demain. -
Nos opportunités en Quality & Environment Découvrez comment nos équipes façonnent le monde électrique de demain. -
Nos opportunités en Marketing Découvrez comment nos équipes façonnent le monde électrique de demain. -
Egalité professionnelle 2025-2028 France Accord UES Hager France « Egalité professionnelle 2025-2028 » : nous nous engageons à faciliter la parentalité, faire évoluer le regard porté sur le handicap, reconnaitre le statut d'aidant, faire de l'égalité de traitement et des chances une réalité. -
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New “CAP HANDEO” label
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