Développeur Full Stack C#/.NET (H/F/X)
Pourquoi rejoindre le département Digital Industrialization Factory ?
Au sein de notre Digital Industrialization Factory, nous recherchons un Développeur Full Stack C# / .NET expérimenté et passionné, qui aime transformer des idées en solutions digitales innovantes et contribuer à la transformation numérique de notre environnement industriel. En rejoignant une équipe de développement orientée agile, vous jouerez un rôle clé dans la conception, le développement et le déploiement de solutions logicielles modernes de bout en bout, au service de nos processus de production et de nos activités industrielles.
Vous interviendrez sur l’ensemble de la chaîne technologique, des interfaces utilisateurs intuitives et applications web aux services backend robustes, API, plateformes cloud et solutions d’intégration. En collaboration étroite avec les product owners, développeurs, architectes et équipes projets internationales, vous créerez des applications évolutives, sécurisées et performantes, apportant une réelle valeur ajoutée à nos clients internes dans le monde entier.
En tant que Développeur Full Stack C# / .NET (H/F/X), vous reporterez au Digital Applications Team Leader au sein du département Digital Industrialization Factory, basé à Obernai, dans le cadre d’un CDI.
Quelles seront vos missions ?
- Concevoir, développer et maintenir des applications full stack en utilisant C#, les technologies .NET et des frameworks web modernes.
- Développer des services backend, API, interfaces et solutions d’intégration sécurisés et évolutifs pour des projets industriels et de production.
- Traduire les besoins métiers en solutions techniques robustes, en collaboration étroite avec les product owners, développeurs, architectes et équipes projets internationales.
- Garantir la qualité tout au long du cycle de vie logiciel grâce aux tests, au CI/CD, au monitoring, à la documentation et à l’amélioration continue des performances et de la maintenabilité.
- Contribuer aux cérémonies agiles, à la conception des solutions, aux bonnes pratiques d’ingénierie et à une culture de collaboration et d’innovation.
Et à propos de vous ?
- Vous êtes titulaire d’un diplôme en informatique, génie logiciel, technologies de l’information ou équivalent, avec 3 à 5 ans d’expérience en développement logiciel.
- Vous disposez de solides compétences en développement C# et .NET Framework/.NET Core/.NET, avec une expérience sur des applications frontend et backend.
- Vous maîtrisez Visual Studio, Git, Azure DevOps, les API REST, les architectures orientées messages, les modèles d’intégration modernes ainsi que les bases de données relationnelles et NoSQL.
- Vous comprenez les architectures event-driven et microservices ; une expérience avec les services Microsoft Azure, les tests automatisés et les pipelines CI/CD serait un atout.
- Vous combinez de fortes capacités d’analyse et de résolution de problèmes avec une expérience des environnements Agile et DevOps, ainsi qu’un niveau courant en anglais.
Ce que nous vous proposons ?
- Un programme d’intégration personnalisé conçu pour faciliter vos premiers pas dans l’entreprise.
- La possibilité d’apprendre et de vous développer grâce aux formations de notre université interne primée et reconnue, Hi! University.
- Des opportunités de carrière en interne, plus de 25 % de nos recrutements se faisant par le biais de la mobilité interne.
- Un environnement de travail international favorisant la collaboration, l’innovation et le partage d’expertise.
- La possibilité de contribuer à des projets data à fort impact pour le Groupe Hager.
Quelles sont les étapes du recrutement ?
- Une fois votre CV sélectionné, vous serez contacté(e) par un recruteur pour un échange téléphonique.
- Vous serez invité(e) à un premier entretien avec le manager et le recruteur.
- Un deuxième entretien sera ensuite organisé avec le N+2 et le responsable RH.
Notre succès repose sur l’énergie collective. Rejoignez notre équipe dès maintenant et insufflez une énergie nouvelle à votre avenir !
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Life at Hager -
Nous sommes Hager Découvrez Hager, notre culture d’entreprise et nos valeurs. -
Notre expertise Explorez notre vision et notre manière de façonner le monde électrique de demain. -
Ce que nous offrons Évoluez dans un environnement professionnel, bienveillant et collaboratif, et construisez votre avenir avec nous. -
Votre parcours candidat Découvrez notre processus de recrutement : un parcours clair, étape par étape, pour savoir à quoi vous attendre. -
Nos opportunités en Sales Découvrez comment nos équipes façonnent le monde électrique de demain. -
FAQ Retrouvez les réponses aux questions les plus fréquentes des candidats sur notre processus de recrutement -
Nos opportunités en Finance & Strategy Découvrez comment nos équipes façonnent le monde électrique de demain. -
Etudiants et jeunes diplômés : Vivez l'expérience Hager Découvrez comment nous accompagnons les étudiants et jeunes diplômés pour développer leurs compétences et révéler leur potentiel. -
Alternance Découvrez de nouvelles opportunités et démarrez votre carrière chez Hager. -
Nos opportunités en Sourcing Découvrez comment nos équipes façonnent le monde électrique de demain. -
Stages Explorez les opportunités, développez vos compétences et construisez une carrière qui vous ressemble. -
Nos engagements Découvrez comment nous agissons pour la durabilité, luttons contre le changement climatique et prenons soin de nos collaborateurs. -
VIE Saisissez des opportunités à l’international et développez votre carrière grâce à des expériences enrichissantes. -
Nos opportunités en Supply Chain & Logistics Découvrez comment nos équipes façonnent le monde électrique de demain. -
Découvrez Obernai Dans les coulisses : découvrez pourquoi le site Hager d'Obernai est un lieu idéal pour construire votre avenir professionnel. -
advizeo by Hager Chez advizeo by Hager, nous combinons innovation technologique (IoT, data science, logiciel SaaS) et expertise humaine pour transformer durablement la performance énergétique des bâtiments tertiaires et faire réaliser des économies d’énergie à nos clients. -
E3/DC Chez E3/DC, nous plaçons l’humain au centre de la transition énergétique. En Allemagne, nous concevons des solutions intelligentes pour le stockage d’énergie, le solaire, l’e-mobilité et l’alimentation de secours, afin de permettre à chacun de gagner en indépendance énergétique et de construire un avenir plus durable. -
Eficia by Hager Chez Eficia by Hager, nous accompagnons chaque jour de grands acteurs privés et publics dans l’amélioration de la performance énergétique de leurs bâtiments, grâce à un pilotage à distance 24 h/24, 7 j/7. -
Hager signe la Charte de la Diversité Hager est fier de renouveler son engagement en signant à nouveau la Charte de la Diversité : déjà signataire en 2018, nous réaffirmons avec conviction notre volonté de promouvoir la diversité, l’équité et l’inclusion au sein de notre organisation. -
Nos opportunités en Digital & IT Découvrez comment nos équipes façonnent le monde électrique de demain. -
Nos opportunités en Manufacturing Découvrez comment nos équipes façonnent le monde électrique de demain. -
Nos opportunités en Industrialisation Découvrez comment nos équipes façonnent le monde électrique de demain. -
Nos opportunités en Engineering Découvrez comment nos équipes façonnent le monde électrique de demain. -
Nos opportunités en Human Ressources Découvrez comment nos équipes façonnent le monde électrique de demain. -
Nos opportunités en Product Management Découvrez comment nos équipes façonnent le monde électrique de demain. -
Nos opportunités en Quality & Environment Découvrez comment nos équipes façonnent le monde électrique de demain. -
Nos opportunités en Marketing Découvrez comment nos équipes façonnent le monde électrique de demain. -
Egalité professionnelle 2025-2028 France Accord UES Hager France « Egalité professionnelle 2025-2028 » : nous nous engageons à faciliter la parentalité, faire évoluer le regard porté sur le handicap, reconnaitre le statut d'aidant, faire de l'égalité de traitement et des chances une réalité. -
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New “CAP HANDEO” label -
HappyIndex® Trainees : n°1 en France pour les stagiaires et alternants ! Pour la première fois, Hager a été reconnu au niveau national comme un employeur de choix pour les stagiaires et alternants, atteignant la 1ʳᵉ place du classement HappyIndex® Trainees pour les entreprises françaises accueillant entre 100 et 199 stagiaires et alternants par an. -
Une formation d’excellence se construit avec celles et ceux qui la font vivre Hager has once again been recognised as an outstanding training company. -
Sans filtre. Tout simplement Hager. Certaines choses surprennent lorsque l’on rejoint Hager. Pas la taille de l’entreprise ni la diversité de ses activités. Ce sont plutôt les détails qui marquent. -
Bien plus qu’un réseau : la communauté TAI chez Hager Starting your career comes with enough unknowns. Feeling alone shouldn’t be one of them. -
Rejoignez-nous : une intégration pensée pour vous dès le premier jour Joining a new company is much more than a standard first day — it’s the beginning of a new adventure. With us, everything is designed to offer you a smooth, engaging onboarding experience tailored to your profile.
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