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Alternance Ingénieur Innovation Electronique et Digitale H/F/X

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Take the first step in your career

Join an international company highly recommended by our early career professionals. You will immediately be received as a valued member of the team and have the opportunity to make a real impact from day one. Take on meaningful responsibilities that contribute to your development and career development. Our tailored initiatives support your transition from academics to the workplace by focusing on integration, growth, and long-term ambitions.

Obernai, Alsace Early Careers Apprentice Early Careers

The traits that set you apart

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  • Authentic
  • Growth-minded
  • Solution-oriented
  • Courageous
  • Collaborative
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Alternance Ingénieur Innovation Electronique et Digitale H/F/X

Envie de booster ton expérience professionnelle aux côtés d'un tuteur investi et passionné ? Tu es à la recherche d’une entreprise internationale qui t'offre la possibilité d’apprendre et de progresser ?

Fournisseur majeur de solutions et services électriques, Hager Group contribue par son activité à la transition énergétique. Avec 13 000 collaborateurs passionnés et un chiffre d'affaires de 3 milliards d'euros en 2024, nous innovons chaque jour pour façonner le monde électrique de demain.

Nous sommes fiers d'être labellisés Happy Trainees. Classés 1er en France en 2025, 97% de nos étudiantsrecommandentleur expérience de stage ou d’alternance.

Nous recherchons notre futur·e alternant·e Ingénieur·e Innovation Electronique et Digitale basé·e à Obernai pour une durée de 3 ans à partir de septembre 2026.


Ta mission :

Rattaché·e au Responsable innovation, tu travailleras sur des sujets d’innovation dans le domaine de la distribution électrique dans les bâtiments et la digitalisation. 

Tu seras amené·e à analyser les besoins clients et à proposer des concepts structurants, qui seront ensuite prototypés et testés.

De façon plus précise, tes missions consisteront à :

  • Analyser le marché (besoins, technologies, … )
  • Proposer et structurer des idées (objectifs, valeur ajoutée, cible, différenciation, modèle économique)  
  • Apporter des réponses produit/ solution et les prototyper
  • Construire le dossier de justification du besoin, de la viabilité et de la faisabilité.

Tu travailleras en étroite collaboration avec Jean-Marc Poinsignon, Responsable Innovation et l’équipe Stratégie & Innovation.

Ton profil :

Tu souhaites préparer une formation de niveau BAC + 5 dans les métiers du numérique (électronique, logiciel embarqué, IT) et tu es à la recherche d’une alternance.

Tu démontres un réel intérêt pour l’innovation, la technologie et le développement business.
Tu apprécies les environnements innovants, dynamiques et parfois incertains.

  • Tu maitrises l’anglais dans un environnement professionnel, l’allemand est un plus.
  • Tu maitrises les outils de conception pour le prototypage rapide et la programmation embarquée.
  • Tu sais faire preuve d’initiative et d’autonomie et tu aimes travailler en équipe.
  • Tu es capable de transformer des idées en solutions concrètes.
  • Ta vision de l’avenir, ton dynamisme, ta créativité, ton pragmatisme, ta force de persuasion et tes capacités de synthèse seront tes meilleurs atouts pour réussir dans ta mission.
  • Tu es structuré·e et organisé·e.

Si cette description te correspond, saisis l’opportunité de rejoindre une entreprise engagée, où tu pourras relever des défis concrets, stimulants et gratifiants.

Postule en ajoutant tes 3 derniers bulletins à ta candidature (CV).


Quels sont tes avantages en tant qu’alternant chez Hager Group ? 

  • Package de rémunération attractive : intéressement et participation, 13ème mois, prime vacances, mutuelle.

  • Un restaurant d’entreprise sur site, remboursement à hauteur de 50% des titres de transport.

  • Jusqu’à un jour de télétravail par semaine.

  • Rejoindre la TAI Community (Trainees – Apprentices – Interns), une communauté interne dédiée aux stagiaires et apprentis qui te permettra d'enrichir tes compétences et de développer ton réseau.

  • Un programme d’intégration personnalisé conçu pour faciliter tes premiers pas dans l’entreprise (pré-intégration vidéo avant ton arrivée, participation à une journée d’intégration, …)

Q&A Candidature chez Hager Group

  • Quelles sont les étapes du processus de recrutement?

Si ta candidature est retenue :

  1. Echange téléphonique avec le recruteur pour faire le point sur tes attentes et déterminer si l’offre correspond à ton profil.
  2. Echange en visio ou en présentiel sur l’un de nos sites avec le tuteur et le recruteur.

Tu auras un retour du recruteur sous 15 jours.

Si ta candidature n’est pas retenue : le recruteur te présentera d’autres offres pouvant correspondre à ton profil.

  • Comment préparer ta candidature ?

Personnalise ton CV pour répondre spécifiquement à l’offre, surligne les mots-clés et mentionne tes disponibilités et tes écoles visées.

On n’attend pas de longue lettre de motivation, quelques lignes expliquant ta motivation pour l’offre suffisent !

  • Nos conseils pour préparer tes échanges:

Familiarise-toi avec l’entreprise, ses produits et solutions, et le cas échéant, les actualités liées aux projets du service dans lequel tu as postulé.

Sois authentique !

Connections that matter

The TAI Community at Hager connects interns and apprentices, fostering a supportive and international network where members can share experiences, exchange knowledge, and grow together. Through workshops, mentoring, and networking events, participants develop skills, gain business insights, and build meaningful connections to support their journey.

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No Filter, Only Real Stories

Sabrina Fromm,

Dual Student in Integrated Sustainable Building Technology - Hager Germany

After completing my apprenticeship as a mechatronics technician at Hager, the following internship helped me take the next step in my career and build valuable new connections. Through my dual study program in Integrated Sustainable Building Technology, I can now deepen my knowledge in a hands-on way and contribute to exciting projects – and what I value most is how innovatively and proactively Hager shapes the future.

Louis Oculy,

Former intern in software development, now apprentice in software development - Hager France

I first joined Hager as an intern and then continued as an apprentice, drawn by the company’s home automation and smart building solutions and the scale of a major group tackling real technical challenges. From day one, I felt fully welcomed into a supportive and stimulating team. With inspiring projects, dedicated events, and a strong focus on growth, Hager is an exceptional place for interns and apprentices.

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